Alertes & Conseils Chef d'entreprise
Chaque quinzaine, l'essentiel à savoir pour gérer votre entreprise
Alertes & Conseils Chef d'entreprise est une lettre de conseils qui accompagne les créateurs et dirigeants de sociétés pour la gestion quotidienne de leur entreprise.
Vous y retrouverez :
- Un style très didactique
- Une approche unique orientée sur la pratique
- De nombreux conseils pour faciliter et fiabiliser votre quotidien
- Tous les thèmes pertinents liés à votre fonction
En détail
Alertes & Conseils Chef d'entreprise est une revue bimensuelle de huit pages disponible en version papier et/ou digitale.
Nos experts et spécialistes sélectionnent toutes les évolutions qui impactent votre société et vous proposent :
- des explications claires et concises des évolutions réglementaires et législatives, de leurs incidences sur votre société ;
- des conseils sur ce que vous pouvez faire ou ne pas faire, les bonnes pratiques à adopter ;
- des alertes sur les risques liées aux différentes pratiques ;
- des modèles pour une mise en œuvre immédiate.
Vous profitez de conseils adaptés, concrets, allant à l'essentiel, pour tenir compte de votre emploi du temps chargé. Vous bénéficiez également d'une garantie satisfait ou remboursé. Abonnez-vous dès aujourd'hui !
Cette lettre de conseils intéressera particulièrement...
le chef d'entreprise, le dirigeant
- qui cherche des réponses à des questions (complexes) d’ordre fiscal, juridique et financier
- qui réfléchit à la matière dont il transmettra sa société ou y mettra un terme plus tard
- qui veut commencer à optimiser les revenus de sa société pour une transmission ou une cession d’activité
- désireux de constituer une planification patrimoniale et successorale sur mesure
- qui veut prendre les bonnes décisions en connaissance de cause avec son comptable, banquier, courtier en assurances, …
- qui veut préparer la fin de sa carrière en toute sérénité
le comptable, l’expert-comptable, le conseiller juridique et financier, l'avocat
- qui souhaite accompagner de manière optimale le chef d'entreprise grâce à des conseils et solutions en matières fiscale, juridique et financière
Vous recevez en supplément des conseils...
des modèles de documents prêts à l’emploi, modèles de lettres, check-lists, ...
- pour mettre directement en pratique les conseils et solutions
- facilement adaptables avec votre situation et vos données personnelles
des outils de calcul
- pour calculer rapidement l’option la plus avantageuse pour votre situation personnelle
- pour comparer différentes options et pouvoir ensuite choisir la meilleure
des exemples et références légales
- pour prendre des décisions en connaissance de cause
Tout ceci est téléchargeable facilement et rapidement sur la version digitale de cette lettre de conseils.
Les thèmes suivants sont régulièrement abordés...
Actualité
- Assurances
- Commerce - Marketing
- Dirigeant
- Fiscalité
- Gestion - Finances
- Immobilier
- Juridique
- Nouvelles technologies
- Patrimoine
- Relations avec les tiers
- Ressources humaines
- Société
Assurances
- Accident du travail / Maladie
- Assurance groupe
- Chômage / perte emploi
- Divers
- Emprunt
- Famille
- Homme clé
- Incendie
- Perte exploitation
- Prévoyance
- Protection juridique
- Responsabilité
- Retraite
- Santé
- Voiture
- Vol
Commerce - Marketing
- Clients
- Divers
- E-commerce
- Fidélisation
- Fournisseurs
- Franchise
- Import - export
- Marchés publics
- Moyens de paiement
- Prospection
- Publicité
- RGPD
- Sponsoring et mécénat
Coronavirus
- Actualité
Dirigeant
- Avantages en nature
- Cotisations sociales
- Divers
- Divorce et séparation
- Relations dirigeant-entreprise
- Remboursements de frais
- Rémunérations
- Responsabilité
- Retraite
- Vie maritale
Fiscalité
- Charges déductibles
- Contrôle fiscal
- Crédits et réductions d’impôt
- Déclarations et paiement
- Déficit
- Divers
- Exonérations
- Immobilisations et amortissements
- Impôt sur le revenu
- Impôt sur les bénéfices
- International
- Plus et moins values
- Provisions
- Recettes imposables
- Régimes d’impositions
- Taxes
- TVA
Gestion - Finances
- Banque
- Comptabilité
- Divers
- Factures
- Financements
- Impayés
- Investissements
- Trésorerie
- Véhicules
Immobilier
- Achat et vente
- Démembrement de propriété
- Divers
- Domiciliation
- Entreprise locataire
- Entreprise propriétaire
- Fiscalité
- Investissement locatif
- Local professionnel
- Location
- SCI
- Travaux
Juridique
- Divers
- Droit civil
- Droit de la consommation
- Droit des affaires
- Droit immobilier
- Propriété intellectuelle
Nouvelles technologies
- Divers
- Informatique
- Internet
- Matériel
Patrimoine
- Divers
- IFI
- Immobilier
- Optimisation fiscale
- Placements et investissements
- Transmission du patrimoine
Relations avec les tiers
- Assurances
- Banque
- Clients et fournisseurs
- Divers
- Expert-comptable
- Fisc
- Prestataires
- Urssaf et Sécurité sociales des indépendants
Ressources humaines
- Aides et réductions
- Apprentissage
- Congés
- Contrats
- Cotisations
- Discipline
- Divers
- Embauche
- Intéressement et participation
- Intérim
- Maladie-accident
- Management
- Paie
- Rupture du contrat
- Stage
Société
- Assemblée générale
- Capital social
- Cession et cessation
- Changements et restructurations
- Clôture des comptes
- Comptes courants
- Difficultés
- Divers
- Dividendes
- Formalités
- Parts sociales
- Rachat
- Relations interentreprises
- Révocation et nomination
- SARL
- SAS - SA
- Subventions
Vous avez le choix pour cette lettre de conseils entre les formules d’abonnement suivantes...
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Dans le dernier numéro, vous trouvez des conseils sur...
Année 14 - numéro 17 - 19.06.2025
FISCALITÉ - TVARégime simplifié de TVA : demander un remboursement en juillet 2025 ?Si vous êtes au régime simplifié en matière de TVA, vous devez verser un premier acompte en juillet 2025. Et si vous disposez d’un crédit de TVA, vous pourrez en profiter pour en demander le remboursement. Nos conseils. |
RESSOURCES HUMAINES - RUPTURE DU CONTRATRetrait de permis du salarié pour excès de vitesse : un licenciement possible ?Le salarié qui se rend coupable d’un important excès de vitesse dans l’exercice de ses fonctions et voit son permis de conduire suspendu commet-il une faute suffisamment grave pour justifier la rupture de son contrat de travail ? Réponse de la Cour de cassation. |
GESTION - FINANCES - TRÉSORERIELa mobilisation de créances pour améliorer la trésorerie de votre société ?La mobilisation de créances commerciales consiste pour l’entreprise à céder ou à nantir des créances clients à un tiers, afin d’obtenir en contrepartie une avance de trésorerie. Nos conseils pour y recourir. |
SOCIÉTÉ - FORMALITÉSSAS : la nullité pour violation des statuts réformée à compter du 1‑10‑2025L’ordonnance n° 2025-229 du 12‑3‑2025 portant réforme du régime des nullités en droit des sociétés mettra en place, à compter du 1‑10‑2025, un dispositif spécial pour les SAS (sociétés par actions simplifiées). En prévision de cette évolution, il est prudent de se plonger dès maintenant dans ses statuts. Nos conseils. |
COMMERCE - MARKETING - FRANCHISEFranchisé : se préparer à concurrencer le franchiseur avant la fin du contrat ?Vous avez informé votre franchiseur de votre volonté de mettre fin au contrat de franchise à son échéance. Malgré la clause de non-concurrence qui y figure et est valable pour la seule durée du contrat, vous avez commencé à préparer la création d’une activité concurrente. Votre franchiseur peut-il vous reprocher une violation de ladite clause ? Réponse du juge. |
DIRIGEANT - RELATIONS DIRIGEANT-ENTREPRISESous-caution d’un prêt d’une société : un devoir de mise en garde de la caution envers vous ?Vous vous portez sous-caution d’une société elle-même caution principale du prêt bancaire d’une SARL. Vous vous engagez ainsi à rembourser la caution en cas de défaillance de la SARL. Pourriez-vous toutefois lui opposer de ne pas vous avoir mis en garde, si elle venait à vous solliciter ? Réponse du juge. |
COMMERCE - MARKETING - CLIENTSRupture brutale partielle d’une relation commerciale établie : comment évaluer le préjudice ?En cas de rupture brutale d’une relation commerciale établie, même partielle, votre société peut demander réparation du préjudice subi. Une décision récente rappelle comment ce préjudice doit être évalué financièrement. |
BON À SAVOIRLogiciels de caisse autocertifiés : délais pour se mettre en conformité |
POINT FINALZones de revitalisation rurale : modification rétroactive des zonages |
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